農民工的就業意愿正在發生改變。中國社會科學院社會學研究所近期公布的一份調研報告《新生代農民工生存狀況調查》顯示，后疫情時代，一份穩定的工作成了農民工考慮的首要因素。近些年一直被詬病的“重復勞動”“無償加班”等，并不能打消他們重回工廠的熱情。

　　中國社會科學院社會學研究所研究員王俊秀說，后疫情時代對社會的影響開始顯現，反映到農民工群體身上，就是他們對自己未來發展不確定性在增加，即使工廠已經復工，工價也在逐漸恢復，但他們穩定工作的意愿仍越來越強烈。

　　疫情發生前，農民工就業“短工化”的趨勢越來越明顯，選擇一個更具靈活性、自主性強的工作近些年逐漸成了潮流，新生代的年輕農民工甚至喊出了“拒絕流水線”“拒絕重復勞動”的口號。

　　社科院的報告顯示，在所調查的農民工中，僅有極少數的人會在一份工作上堅持兩個月以上，60%左右的人一般會堅持一個月左右，這其中，10天之內的占了一半。他們中的大部分人會頻繁換工作，換3至5次的占四成以上，換6至10次工作的比例有35.4%。

　　影響他們換工作的因素很多，比如工資高低、工廠是否正規、能否按時發放工資等。一個年輕人告訴王俊秀，自己離開工廠的原因是因為生產線上做的都是簡單的重復性勞動，而他想學更多技能。

　　這背后是他們對未來經濟形勢的信心。“我們去調查，認為非常不好找工作的只有百分之十點幾。”王俊秀說，有75%以上的人認為工作是比較好找的。

　　最終，疫情打亂了這份預期。2月全國復工復產后，社科院的課題組繼續了他們的農民工生存狀況調研，“想上班”變成了農民工群體最想做的事，他們多數希望找一份長期的穩定工作，在此前提下，工價相對高更有吸引力。另外，他們對生活的滿意度有了一定程度的下降，生活壓力的相關指標卻有了不同程度的上升。

　　國家衛生健康委流動人口中心調查評估服務處處長劉金偉從疫情期間流動人口動態監測數據中也得出了類似的結論，他說，吸納農民工群體就業數量最多的批發零售、住宿餐飲、居民服務等行業同時也是受疫情影響最嚴重的行業，從中也能看出農民工就業問題的嚴峻。

　　他建議要加強對重點地區農民工的就業扶持，尤其是貧困地區的重點群體，保證貧困家庭最少有一個人就業。同時，加強對重點行業的幫扶力度，避免疫情影響發生連鎖效應。

　　針對農民工就業的結構性問題，劉金偉認為應提高農民工職業技能和就業的能力。他說，目前，農民工多數工作可替代性比較高，想增加他們工作的穩定性，掌握一定的技能必不可少，這方面政府相關部門或企業應組織或提供一些培訓服務和幫助。

　　上海交通大學特聘教授、中國發展研究院執行院長陸銘表示，一個城市的高技能勞動者、高收入群體越多，就越會催生對生活服務業的需求，如餐館服務、家政服務、養老服務等，這些行業需要大量的低技能勞動力，因此低技能勞動者群體對于提高整個城市的生活質量和對人才的吸引力，有非常重要的作用。

　　對農民工群體來說，從穩就業到保就業，是解決農民工短工化、真正實現城市融入的首要問題。

　　前不久，湖北農民工吳桂春因疫情找不到工作，決定回鄉，他留言向東莞圖書館告別卻意外走紅，故事最后的結局是：在當地政府的幫助下，吳桂春重新找到了工作，留在了東莞。

　　“這是網絡時代我們關注的一個焦點，但更多的是沒有被關注的人。”王俊秀說，希望每一個農民工都能像吳桂春一樣，擁有一個溫暖的結局。（中青報·中青網記者 張均斌—）