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2010年寧化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

2010
08/09
17:00
寧化縣人事局

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寧化縣人事局文件

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寧人〔2010〕89號(hào)

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2010年寧化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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??為推進(jìn)我縣事業(yè)單位人事制度改革,優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高人才隊(duì)伍素質(zhì),根據(jù)三明市人事局印發(fā)《省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉等相關(guān)文件的通知》(明人[2006]257號(hào))精神,經(jīng)縣政府同意,決定寧化縣政府投資審計(jì)中心等20個(gè)事業(yè)單位采取公開考試的辦法擇優(yōu)招聘66名事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:?

一、招聘計(jì)劃

1、寧化縣政府投資審計(jì)中心專業(yè)技術(shù)人員1名;

2、寧化縣建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站專業(yè)技術(shù)人員1名;

3、寧化縣市政園林建設(shè)管理處專業(yè)技術(shù)人員2名;

4、寧化縣發(fā)展新型墻體材料辦專業(yè)技人員1名;

5、寧化縣客家祖地管理處專業(yè)技人員1名;

6、寧化縣普查中心專業(yè)技術(shù)人員1名;

7、寧化縣種子管理站專業(yè)技人員1名;

8、寧化縣植保植檢站專業(yè)技人員1名;

9、寧化縣農(nóng)業(yè)市場(chǎng)信息管理站專業(yè)技人員2名;

10、寧化縣農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心專業(yè)技人員1名;

11、寧化縣農(nóng)機(jī)辦專業(yè)技人員1名;

12、寧化縣華僑經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)服務(wù)中心專業(yè)技人員1名;

13、寧化縣礦產(chǎn)資源管理站專業(yè)技人員1名;

14、寧化縣新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心專業(yè)技人員5名;

15、寧化縣婦幼保健院專業(yè)技人員2名;

16、寧化縣衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校專業(yè)技人員1名;

17、寧化縣中醫(yī)院專業(yè)技人員3名;

18、寧化縣疾控中心專業(yè)技人員2名;

19、寧化縣醫(yī)院專業(yè)技人員15名;

20、寧化縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技人員23名;

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二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿十八周歲;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

3、遵守紀(jì)律、品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)具體條件

詳見《寧化縣2010年事業(yè)單位公開招聘工作人員招考簡(jiǎn)章》(附后)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名:

1、報(bào)名時(shí)間:2010年8月24日-25日(正常上班時(shí)間)

?2、報(bào)名地點(diǎn):寧化縣人事局三樓(縣政府大院內(nèi))。

3、有關(guān)要求:考生報(bào)名時(shí)須持本人身份證、戶口簿和畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證、具體職位要求的相關(guān)證件(材料)原件及復(fù)印件,近期免冠正面同底版一寸照片3張(在職人員須持單位及主管部門同意報(bào)考證明),并按規(guī)定繳納報(bào)名費(fèi)80元。

4、報(bào)考人員對(duì)所提供的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

(二)筆試:

1、筆試時(shí)間:2010年9月4日

?2、筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證

3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:考生應(yīng)于9月1日-2日憑交費(fèi)發(fā)票及身份證到寧化縣人事局辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

4、筆試內(nèi)容:《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》

(三)面試:按照每個(gè)職位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從筆試成績(jī)(含加分)高分到低分依次確定面試人選(達(dá)不到3倍經(jīng)批準(zhǔn)開考的按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定)。進(jìn)入面試的考生由于各種原因在面試前兩天下午5:00之前正式放棄參加面試,造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的,由縣級(jí)人事部門在報(bào)考該職位的考生中由高分到低分依次遞補(bǔ)決定進(jìn)入面試人員。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢:參照《人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))執(zhí)行(不進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測(cè)),根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與經(jīng)過(guò)面試的人員按1:1比例進(jìn)行體檢。體檢缺席的,取消聘用資格。

(五)考核:體檢合格者按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例進(jìn)行考核,并由縣紀(jì)委、檢察院、計(jì)生局、綜治辦等部門進(jìn)行協(xié)審。若因體檢或考核不合格造成職位空缺的,在進(jìn)入該職位面試人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示和聘用:根據(jù)招聘崗位要求以及筆試、面試、體檢和考核結(jié)果,集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選,并將擬聘人選連同考試成績(jī)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。

本次公開招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制(試用期一年),公示結(jié)果不影響聘用的,招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同,并經(jīng)上級(jí)主管部門審核后報(bào)縣人事局辦理合同登記,確定人事關(guān)系。?

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四、其他事項(xiàng):

1、報(bào)考人員的學(xué)歷及相關(guān)證書必須在2010年8月9日前取得。

2、年齡計(jì)算方法:18周歲以上,35周歲以下指在1974年8月9日至1992年8月9日期間出生,招考簡(jiǎn)章中具體職位規(guī)定的年齡計(jì)算方法依此類推。

3、招考簡(jiǎn)章專業(yè)要求參照《福建省2010年度春季考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》附件四:福建省2010年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位專業(yè)指導(dǎo)目錄執(zhí)行。

4、學(xué)歷類別:全日制指全日制普通院校(指教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格的高等院校、執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè),取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷文憑)的學(xué)歷。

5、招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)一般應(yīng)達(dá)到1:3方可開考,個(gè)別職位經(jīng)公開報(bào)名后達(dá)不到1:3的,需由用人單位提出開考申請(qǐng)經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方可開考。

6、如果個(gè)別職位只有1名考生參加面試,面試成績(jī)必須達(dá)到70分才能招聘。

7、考生成績(jī)計(jì)算:按筆試成績(jī)(含加分)和面試成績(jī)各占50%的比例相加計(jì)算。對(duì)參加本次公開招聘考試的退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵,按閩人發(fā)[2006]10號(hào)文件規(guī)定加分。對(duì)志愿服務(wù)西部、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)及“三支一扶”計(jì)劃等符合有關(guān)政策加分條件,服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生,筆試成績(jī)加5分。符合加分條件的考生應(yīng)于報(bào)名時(shí)出具有效證明,逾期視為放棄加分資格。

8、按寧政辦〔2007〕135號(hào)文件規(guī)定衛(wèi)生系統(tǒng)可通過(guò)考核免試招聘的對(duì)象一同報(bào)名,在筆試前確定聘用人選,占用本次招聘計(jì)劃指標(biāo)(免試報(bào)名人數(shù)超過(guò)本職位招聘計(jì)劃數(shù)的,通過(guò)參加筆試、面試按總成績(jī)從高到低確定聘用人選)。

9、同分判定:若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合計(jì)總成績(jī)相同時(shí),報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列;若筆試成績(jī)又相同,則加試一場(chǎng)面試,報(bào)考者名次按加試面試的成績(jī)排列。

10、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員、在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員、以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他人員,不得報(bào)名。

11、違反公開招聘紀(jì)律的,按閩人發(fā)[2006]10號(hào)文件規(guī)定處理。

本公告與我縣相關(guān)規(guī)定不一致的以本公告為準(zhǔn)。

本公告由寧化縣人事局負(fù)責(zé)解釋。

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00年八月九日?

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主題詞人事? 聘用? 事業(yè)單位工作人員? 公告

抄送:縣委組織部、編辦,縣監(jiān)察局、財(cái)政局,縣分管領(lǐng)導(dǎo)

寧化縣人事局????????????????????? 2010年8月9日印發(fā)

免責(zé)聲明:本文來(lái)自寧化在線新聞?lì)l道,不代表寧化在線的觀點(diǎn)和立場(chǎng)。
【責(zé)任編輯:伍傳杰】

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