寧化縣2010 年公開選拔科級領導干部公告
(五)決定任用
縣委組織部根據考試、考察情況，研究提出任用建議，經縣委常委會集體研究作出任用決定，或者決定提出推薦、提名的意見。
縣委對決定任用和決定推薦、提名的干部人選進行公示。公示后，未發現影響任用問題的，辦理任職手續或者按照有關規定推薦、提名，并向社會公布選拔結果。
對公開選拔任用的干部實行一年試用期。試用期滿后，經考核勝任的，正式任職；不勝任的，免去試任職務，按試任前職務層次安排工作。不適用試用期制的干部，任職一年后經考核不勝任的，按規定程序免去所任職務。
對經過考察符合任用條件但未能任用的，納入縣管副科級后備干部隊伍進行培養。
五、組織領導
公開選拔科級領導干部工作在縣委的領導下進行。成立中共寧化縣委公開選拔科級領導干部工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責公開選拔的具體工作。
本公告由寧化縣公開選拔科級領導干部工作領導小組辦公室負責解釋。
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寧化縣公開選拔科級干部
領導小組辦公室
2010年4月29日
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【責任編輯:仕鵬】
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